English site
test dit
  • New Commons Game
  • Teamsamenwerking;
  • Vertrouwen;
  • Korte vs. lange termijn & individueel vs. collectief belang;
  • Duurzaamheid.
  • Een over de hele wereld veel gespeelde classic, gebaseerd op 'The Tragedy of the Commons'.
en dit
  • Slogan
  • Klant- en marktgerichtheid;
  • Ketenmanagement en -samenwerking;
  • Management van het onverwachte in een ‘going concern’;
  • Probleembewustwording op meerdere organisatieniveaus.
  • Ontwikkeld i.h.k.v. veranderingsprogramma DSM
en dat
  • Hexagon
  • Communicatie tussen en binnen management-lagen;
  • Bewustwording organisatieproblematiek;
  • Dynamiek en besluitvorming in complexe organisaties.
  • Ontwikkeld i.o.v. VN
en dit dat
  • SysTeamsChange
  • Leiding geven aan organisatieverandering;
  • Oefenen met interventies;
  • Inrichting en volgordelijkheid van een veranderproces;
  • Weerstand bij organisatieverandering.
  • Diepgaande reflectie voor aankomende, midden- & hogere managers en studenten management & organisatie
  • Strike Fighter
  • Goed voorbereiden van onderhandelingen;
  • Communicatie als het erom spant;
  • Bereiken goed onderhandelingsresultaat.
  • Winnaar NASAGA Game Design Competition 2009
  • A Matter of Time
  • Project- en timemanagement;
  • Teamsamenwerking en -efficiency;
  • Omgaan met onverwachte gebeurtenissen.
  • Winnaar NASAGA Game Design Competition 2010
  • Mindsetter
  • Leiding geven aan organisatieverandering;
  • Begrijpen en managen verschillende soorten weerstand;
  • Relevante leiderschapsstijlen bij veranderprocessen.
  • Na gameplay: individueel door-leren en experimenteren op de on-line simulator.
  • 6Styles
  • Inzicht in (theorie achter) de diverse leiderschapsstijlen;
  • Explicitering en ontwikkeling van de eigen leiderschapsstijl;
  • Toepassing van de eigen leiderschapsstijl in specifieke context.
  • Simulatie en Toolbox voor Trainers en Consultants, gebaseerd op Goleman's theorieën over leiderschapsstijlen en emotionele intelligentie.
  • TeamUp NEW
  • Teamsamenwerking en -efficiëntie;
  • Effectief communiceren;
  • Coaching & leiding geven, nemen en ontvangen;
  • Probleemoplossend vermogen en creativiteit in teams.
  • Ontwikkeld i.s.m. TU Delft en Accenture
  • Winnaar SAGANET Award 2013
Resume pause

Een boost geven aan de ontwikkeling van teams en organisaties met een krachtige ervaring die uniek en onvergetelijk is? U bent aan het goede adres.

Onze specialiteit: simulaties en games met ‘real-life’ dilemma’s en ‘real-world’ impact, die verandering van mensen, teams en organisatie triggeren en een kiem leggen voor commitment en succes. Met een gevarieerde selectie van ready-to-play simulaties en games uit binnen- en buitenland én expertise in game-based leren en ontwikkelen beschikken wij over een buitengewoon krachtige propositie voor bedrijven, organisaties en vooral voor trainers en consultants.

Lees meer over: Onze Aanpak, For Trainers & Consultants en Catalogus met negen Simulaties en Games.

Nieuws / agenda

12 juli 2013
Introductie-training ‘Simulaties & Games: wat kun je ermee?’ (één dagdeel) o.l.v. dr. Vincent Peters
>> Meer informatie, aanmelden

24-28 juni 2013
ISAGA jaarconferentie in Stockholm, Zweden

14 juni 2013
Train-the-Trainer TeamUp (Trainers & Consultants zelf aan de slag met TeamUp!),
Stadion Woudestein, Honingerdijk 110 Rotterdam
>> Meer informatie / aanmelden

7 en 8 juni 2013
Accreditatie tweedaagse Mindsetter, Stadion Woudestein, Honingerdijk 110, Rotterdam
>> Flyer Accreditatie Tweedaagse
>> Meer informatie

6 juni 2013
Simulations & Gaming met Alumni-netwerk TiasNimbas Business School;
>>Uitnodiging TiasNimbas

24 mei 2013
Open Masterclass “Wat kan je met simulaties en games?” met dr. Vincent Peters (10:00-12:00 uur) met aansluitend;
- Demo TeamUp (12:00 – 14:00 uur) of
- Demo Mindsetter (12:00 – 14:00 uur)
>> Meer informatie
>> Nadere informatie / aanmelden (kan ook voor alleen één specifieke demo)

>> Interview met Axel en Dirk Jan in on-line Magazine TiasNimbas Business School

>> CNN over Mindsetter: “Play to Win: Work games can give a career power-up”

Meer in het nieuws archief

For Trainers & Consultants

In hoeverre maken simulation en gaming tools onderdeel uit van uw professionele gereedschapskist en repertoire? Wilt u simulaties en games snel en laagdrempelig kunnen inzetten bij uw klanten en in uw leer- en ontwikkelprogramma’s? Wanneer/hoe doet u dat? Grote kans dat ons Programma Train-the-Trainer en onze selectie ready-to-play simulaties en games met diverse thema’s en leerdoelen aansluiten op úw wensen. Lees meer.

Ready to play?

Als Manager een organisatieverandering doorvoeren? Als team obstakels overwinnen op een exotisch eiland? Als beginnende manager ‘schakelen’ met uw leiderschapsstijlen? In concurrentie met andere in bedrijven de klant voor u zien te winnen (tot 250 spelers!)?

Onze selectie simulaties en games richten zich op uiteenlopende vormen van kennis, gedrag en/of vaardigheden, zijn ontworpen door game-experts, gebaseerd op erkende management-theorieën en hebben hun kracht in de praktijk bewezen. Een drietal games is winnaar van prestigieuze (game-design) competities van (inter)nationale vakorganisaties. Zie onze catalogus met simulaties en games.

Kwaliteitsimpuls SimXP!

Dr. Vincent Peters en drs. Marleen van de Westelaken treden toe tot het team van Simulation Experience! Met hun diepgaande kennis van en ervaring met de inzet van simulaties en games zijn zij van grote meerwaarde voor wat Simulation Experience Trainers en Consultants te bieden heeft. Lees meer over: For Trainers & Consultants en ons Team

Wat hebben wij u te bieden?

Wij bieden onze simulaties en games aan in de modules Light, Intensive en For Trainers & Consultants.

Why games work

De kracht van simulaties en games is gelegen in de effectiviteit van ervaringsleren. In simulaties en games worden namelijk dilemma’s en mechanismen uit de werkelijkheid op krachtige wijze voelbaar gemaakt: hier kan geoefend en geëxperimenteerd worden met (nieuw) gedrag. Lees meer over why games work

Volg Simulation Experience op sociale media

Volg Dirk Jan op:
Volg Dirk Jan op LinkedIn
Volg Dirk Jan op Twitter

Uitgelicht: TeamUp

TeamUp is een serious game, waarbij teams van telkens vier spelers in een aangename, virtuele omgeving via een avatar worden uitgedaagd om in nauwe samenwerking een serie obstakels en vraagstukken te overwinnen. Behalve teamsamenwerking en -efficiëntie is TeamUp uitermate geschikt om thema’s als communicatie, leiding geven/nemen/ontvangen en probleemoplossend vermogen en creativiteit in teams bloot te leggen en te adresseren. TeamUp is een aantrekkelijke en veelzijdige gaming tool, die met lage drempels beschikbaar is voor trainers en consultants. Lees meer, bekijk onderstaande trailer of meld je aan voor de Train-the-Trainer TeamUp (zelf aan de slag met TeamUp) op 14 juni a.s.